社員紹介member
キャリア事業部
キャリアアドバイザー
2019年 新卒入社
インタビュー
一期生として、
入社時はどんな想いでしたか?
「No.1営業マンになる」といった強い気持ちを持ち入社いたしました。一期生として事業の立ち上げに携われることに興味を持ち、ナースステージへの入社を決意いたしましたので、不安というよりは期待感の方が強かったです。
入社時、社会人になることや新規事業に関わることにあまり実感が湧かなかったですが、社会人としての在り方、マナー研修、実務に繋がる研修がありましたので、実際仕事が始まるまでにしっかりとした準備ができました。
ナースステージは看護師限定の人材紹介サービスの会社な為、病院や看護業務について勉強すべきことがたくさんあります。なので学ぶことも多く、様々な方との関わりが持てますので、人としても大きく成長できる環境があります。
仕事内容、やりがいについて教えてください
毎日転職を希望されている看護師の方からご登録があるので、その方々に対して希望条件に合った病院・クリニック・施設をご紹介します。興味を持っていただければ、看護師の方のキャリアやお人柄等を求人側に電話でお伝えし、面接が実施できるかを確認します。面接を行うことができ、双方の気持ちが合致すれば成約となり、個人の成績になります。
我々は求人側、求職者側の仲介人ということで、どちらのフォローも行います。求人側との信頼関係が築け、「フィットする方がいたら紹介してほしい」とお言葉を頂いた時や、求職者側からは「納得のいく職場が決まって本当に安心しました、ありがとうございます」といった感謝のお言葉をいただいた時などが私のやりがい、モチベーションとなっています。
また看護師の方との電話面談、面接同行、求人側への事業所挨拶など、この仕事はたくさんのことが経験でき色々な方と出会えます。一人ひとり求めることや条件が全く異なるので、その方に合った提案ができるように計画を立てて実行することにもとてもやりがいを感じています。
今後の目標を教えてください。
個人として成績を出し続けることは勿論ですが、新規事業の1期生ということでナースステージにかける想いは強いので、様々なことに挑戦し、他者活用を実践しながら事業部を更に拡大していきたいです。その戦力にいち早くなれるよう、周囲のメンバーよりも何倍も行動を起こしていきます。そうすることで、たくさんの経験が得られ、必然的により多くの成功・失敗の経験もできるかと思いますので、何事にも挑戦し学び続けます。
一日のスケジュール
9:30始業 チーム朝礼 担当エリアごとに分けられたチームごとに、今日のスケジュールを報告し情報共有する。 |
10:00求職者 求人対応 ナースキャリアネクストのサイトに会員登録いただいた求職者の方に電話しご要望を確認。病院・施設への求人の確認。 |
13:00ランチ 求人者への電話連絡の取りやすい12時台を終えてからランチタイム。行列も減り、駅周辺はお店の種類も多い。 |
14:00営業進捗会議 東京・大阪合同ミーティング 大阪のキャリアアドバイザー、マーケティング・チームも集まり、作業効率を上げるためのルール、新規開拓などをミーティング。久しぶりに大阪の同期にも会い刺激を受ける。 |
16:00外出 面接同行 求職者とともに面接に同行。求職者のスキルや要望をサポート。 職場環境に触れる重要な機会なので、相性も確認する。 |
18:00先輩との育成面談 現在携わっている案件の進捗報告とともに、不安に感じる要素を相談。経験豊かな先輩のアドバイスにより解決策をいただく。 |
19:00同僚とダーツバーへ 仕事終わりは、同僚と近くのダーツバーへ。仕事もプライベートも充実していて、毎日が楽しい。 |